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company_seo_logo Export manager

Luogo di lavoro:

Italia, Emilia-Romagna, Parma

Settore:

Industria metalmeccanica

Ruolo:

Middle e Top Management

Data ultimo aggiornamento: 24/04/2024
attività 

Descrizione annuncio

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Candidati

Lavorint S.p.A. (gruppo ATTAL), agenzia per il lavoro, filiale di Parma, seleziona per importante azienda cliente operante nel settore metalmeccanico la figura di un/una

Export Manager

REQUISITI:

  • Pregressa consolidata esperienza nella gestione di una rete di area manager e di agenti commerciali;
  • Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata);
    La conoscenza di un'ulteriore lingua (es. spagnolo o tedesco) sarà considerata un plus;
  • Disponibilità a viaggiare in Italia e all'estero a seconda delle esigenze commerciali dell'azienda;
  • Ottima conoscenza Pacchetto Office (in particolare Excel a livello avanzato);
  • Ottima padronanza sistemi gestionali ERP;

RUOLO:

L'Export Manager sarà responsabile di:

  • Individuare i mercati stranieri più promettenti per i prodotti e servizi dell'azienda.
  • Analizzare la concorrenza, pianificare strategie commerciali adeguate e gestire la rete di distributori e commerciali all'estero;
  • Stipulare accordi, partecipare a fiere internazionali, progettare di iniziative promozionali mirate per ogni Paese di destinazione;
  • Coordinarsi con ufficio export e monitorare costantemente le esportazioni per adattare le politiche commerciali di conseguenza;

Sarà inoltre responsabile di individuare nuove opportunità di sviluppo commerciale internazionale e di aggiornare periodicamente la direzione sui risultati di vendita.

LUOGO E ORARIO DI LAVORO

Il lavoro sarà svolto presso la sede dell'azienda cliente, con disponibilità a viaggiare in Italia e all'estero secondo le esigenze del ruolo.


SI OFFRE

  • Inserimento in un contesto aziendale solido e in forte crescita;
  • Possibilità di crescita professionale;
  • Retribuzione e benefit commisurati all'esperienza e alle competenze della risorsa individuata;

Il presente annuncio si rivolge a candidati di entrambi i sessi (D.Lgs n.198/2006 art. 27).

Più dettagli

Anni di esperienza:5-10 anni
Gestisce altre persone:
Tipo di contratto:Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento:Direzione/Quadri

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